
Directeur Projets et Evolution de l’offre (H/F)
L’APAJH DE LA CREUSE RECRUTE
Un Directeur Projets et Evolution de l’offre (H/F)
Pour son Siège Social
Qui sommes-nous ?
Née en 1971, l’Association pour Adultes et Jeunes Handicapés (APAJH) de la Creuse accompagne au quotidien près de 700 personnes en situation de handicap dans ses 17 établissements et services structurés en 4 pôles. Elle emploie 500 salariés, plus de 100 travailleurs handicapés. Elle dispose d’un budget annuel de près de 35 millions d’euros, financé pour l’essentiel par l’Agence Régionale de Santé Nouvelle-Aquitaine (par l’intermédiaire de l’Assurance Maladie) et le Conseil Départemental de la Creuse. L’APAJH de la Creuse a réaffirmé dans son nouveau projet associatif les valeurs socles d’inclusion, d’autodétermination et de citoyenneté et participation, prônant l’accès à tout, pour tous, et avec tous.
L’APAJH promeut le pilotage par projets et l’organisation en plateformes afin d’adapter son fonctionnement à l’évolution de l’offre.
La création d’un premier dispositif matérialise cette évolution : Plateforme de Ressources, d’Appui et d’expertises Techniques d’Education et de Recherche (PRAETER).
Elle est un outil indispensable aux acteurs internes et externes du secteur médicosocial et sanitaire afin d’améliorer l’accès aux soins et aux accompagnements adaptés pour les personnes en situation de handicap. Elle a aussi pour objectif de développer des actions de prévention et d’éducation à la santé.
Cette plateforme a pour mission la coopération médicale, paramédicale et éducative pour les 4 pôles répartis sur le département : pôle Education et Apprentissages, pôle Soins et Soutien à l’Autonomie, pôle Habitat Vie Sociale et pôle Travail et Emploi Accompagné.
Cette communauté professionnelle pluridisciplinaire au niveau associatif est constituée à ce jour de 2 temps médicaux, 2 infirmiers, 1 ergothérapeute, 1 psychomotricien, 1 éducateur spécialisé TND, 1 éducateur spécialisé handicap psychique.
Informations sur le poste
Type de contrat : CDI
Temps de travail : forfait jours, 210 jours travaillés par an
Convention collective nationale : CCN 31 octobre 1951
Statut : cadre
Coefficient / niveau : 809 Chef de service administratif niveau 2
Salaire brut mensuel de base : 3 705.22 € (hors primes conventionnelles et reprise d’expériences éventuelle fixée à 90% dans l’emploi en 2025)
> Prise en charge à 100% par l’employeur de la base 1 de la complémentaire santé
> Œuvres sociales
Poste à pourvoir : dès que possible (poste ouvert aux personnes en situation de handicap)
Description du poste / missions : liste non exhaustive
Sous la responsabilité de la Direction Générale, en lien avec l’ensemble des interlocuteurs internes et externes, le Directeur Projets et Evolution de l’offre a pour missions de venir en appui à la Direction Générale sur la coordination de projets afin d’accompagner la stratégie de transformation et de développement de l’association en adéquation avec l’évolution de l’offre :
- Mobilisation des équipes de direction et appui dans le cadre des appels à candidature et appels a projets
- Pilotage des transformations organisationnelles liées au nouveau projet associatif
- Direction opérationnelle de la plateforme PRAETER
Profil recherché
Compétences : bonne connaissance du secteur du handicap et du territoire, excellentes qualités rédactionnelles, de communication et d’animation, maitrise de l’outil informatique et du pack Office
Savoir-être : curieux, créatif, empathique, autonome, organisé, capacité à fédérer
Savoir-faire : manager une équipe, piloter des projets, accompagner le changement, exercer la transversalité, être force de proposition
Diplôme : Master 2 ou diplôme niveau 7, en lien avec les missions, exigé
Expérience : expérience souhaitée dans le domaine de conduite de projets
Autre : permis B exigé
Pour postuler
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV indispensables) à :
Madame la Directrice Générale de l’APAJH de la Creuse
Adresse postale : 23 rue Sylvain Blanchet – 23000 GUERET
Courriel : ressourceshumaines@apajh23.com
Date limite de dépôt de candidature le 04/05/2025